Principais atividades

Gerenciar a operação diária da loja;

Liderar, desenvolver e engajar a equipe de vendas;

Acompanhar indicadores de desempenho (metas, ticket médio, conversão e produtividade);

Garantir a excelência no atendimento ao cliente;

Realizar gestão de estoque, inventários e organização da loja;

Elaborar estratégias para impulsionar vendas e fidelização de clientes;

Garantir o cumprimento dos padrões visuais e operacionais da marca;

Realizar feedbacks, treinamentos e acompanhamento do desempenho da equipe;

Apoiar os processos de recrutamento e seleção quando necessário.

Remuneração e Benefícios

Bônus Gerencial: bônus anual condicionado ao atingimento de metas, equivalente a até 2 salários

Assistência médica (100% para titular e 70% para dependentes)

Assistência odontológica

Cesta básica entregue no endereço de escolha

Vale refeição

Auxílio combustível

Desconto de 30% nos produtos TR

Requisitos

Experiência anterior como Gerente de Loja, preferencialmente no segmento de moda feminina;

Vivência com gestão de equipes e alcance de metas;

Perfil comercial, proativo e orientado para resultados;

Excelente comunicação e capacidade de liderança;

Conhecimento de indicadores de varejo;

Disponibilidade de horários.Formato: 100% Presencial

Jornada de Trabalho

• Seg. a qui: 10h às 18h / Sex: 10h às 20h | Sab: 10h ás 18h