Analista de rh - RESPONSABILIDADES· Administrar e otimizar os sistemas de gestão de RH, incluindo softwares de recrutamento, gestão de talentos, integração de sistemas;· Garantir a integridade e a precisão dos dados no sistema, realizando atualizações e manutenção conforme necessário. · Desenvolver e monitorar indicadores-chave relacionados às atividades de RH, como tempo de contratação, custo por contratação, rotatividade e engajamento dos funcionários. · Gerar relatórios analíticos e apresent…