Atividade: ?Desenvolver atividades do departamento pessoal, lançando dados e informações para a folha de pagamento e obrigações trabalhistas e previdenciárias. ?Realizar serviços de administração de pessoal, calculando folha de pagamento, admissões e rescisões contratuais e férias, e demais demandas e rotinas do departamento pessoal em conformidade com as leis trabalhistas, dentro dos prazos pré-estabelecidos a fim de atender as solicitações da empresa e contratos. ?Fazer levantamentos para o p…